Hoy traemos un ejemplo de cómo lo digital no es solo para los “profesionales digitales”, de cómo los profesionales nos tenemos que ir adaptando a los tiempos a las tecnologías sin ser necesariamente trabajadores de “lo digital” como se suele decir.

Cada vez más nos tenemos que ir adaptando al medio con nuestras capacidades críticas, creativas, analíticas…

Borja Rodrigo es un tío de Bilbao, un ejemplo de cómo adaptarse a lo online siendo de un sector absolutamente offline. Además con una “complicación”, y es que, trabajando para el sector B2B, ha hecho “el más difícil todavía”: acercar y despertar el interés de la gente un producto desconocido para la gran audiencia como son las ruedas libres en el mundo de la ingeniería.

Borja Rodrigo ha escrito incluso un libro sobre cómo usar linkedin para hacer negocios… Ver Las 4Cs de Linkedin.

¡Te invitamos a ver el vídeo completo para escuchar las cosas tan interesantes que nos cuenta sobre las soft skills para ser mejor profesional!

Creatividad: “Nosotros lo que hacemos es resolver problemas que tiene un cliente. Hay que utilizar todos los recursos que tienes en tu portfolio de productos para, combinándolos, conseguir resolverlo. Se tiene que utilizar esa forma creativa de conectar esos puntos para solucionar ese problema”

Liderazgo: “Tu equipo debe creer en lo que tú haces, en el camino que estás marcando. Cuando yo entré en la empresa una de las primeras cosas que hicimos fue reducir el número de clientes con el que trabajamos para crecer en ventas. Convencer a las personas de mi equipo para que me siguieran en ese camino no fue fácil.”

Storytelling: “Para vender hay dos formas de hacerlo, una es decir que soy el mejor y tengo el mejor producto, y otra es convencer con argumentos demostrando cómo funciona las soluciones que tú planteas y sobre todo qué beneficio obtiene el cliente. Todo eso hay que ir haciéndolo con una historia”

Sobre StoryTalk: “Nunca me formado en recursos humanos, nunca o casi nunca me he formado muy poco en temas financieros… entonces el poder aprender de otros profesionales ese tipo de cosas y habilidades para poder desarrollar bien esas tareas me parece fundamental”

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